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Les bonnes résolutions du CSE pour 2025 : accompagner, informer et agir


La nouvelle année offre une excellente opportunité pour les Comités Sociaux et Économiques (CSE) de redéfinir leurs priorités et d’adopter des résolutions ambitieuses. Dans un contexte économique et social en mutation (voir notre article : Crise économique en France : comprendre,...

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Mesures de prévention liées au froid : obligations des employeurs


Avec l'arrivée du froid, il est utile de rappeler les obligations de l'employeur en matière de prévention et de gestion des impacts sanitaires et sociaux liés au froid. En effet, le froid accentue les difficultés du travail : pénibilité plus importante, fatigue accrue, perte de...

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NAO 2025 : Quelles augmentations ? Comment négocier ?


Les évolutions salariales en France restent un enjeu central pour les entreprises et les salariés, notamment dans un contexte d’amorce de crise économique et de tensions sur le pouvoir d'achat. Pour l'année 2025, plusieurs tendances se dessinent, tant sur le plan des augmentations collectives...

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Crise économique en France : comprendre, agir et anticiper


L’économie française traverse une période particulièrement délicate, marquée par des ajustements structurels et conjoncturels dans un contexte mondial incertain. L’augmentation des plans de licenciements, couplée à une croissance économique morose, reflète les défis auxquels les...

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Crise économique : les outils du CSE pour limiter les licenciements


Introduction Il semble que La France (et l’Europe en général) entre dans une période de crise économique, qui s’annonce brutale. Selon la Banque Centrale Européenne, « L’Europe doit se préparer à une crise économique et sociale de grande ampleur ». De nombreuses...

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Fête de fin d’année organisée par le CSE : maîtriser les risques !


L’approche des fêtes de fin d’année est une période très chargée pour de nombreux comités sociaux et économiques (CSE) : repas de fin d’année, arbre de Noel, chèques cadeaux, etc. sont autant d’événements qui nécessitent une implication forte des élus du personnel. La...

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Télétravail ou bureau : vers un modèle équilibré ?


Depuis la crise sanitaire, le télétravail s’est imposé dans de nombreuses entreprises, révolutionnant les modes de collaboration. Cependant, certaines entreprises amorcent un retour au bureau obligatoire, remettant en question cette flexibilité. Pour les élus du personnel, il est crucial de...

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Télétravail à l’étranger : éviter les erreurs qui mènent au licenciement


Le télétravail est devenu une modalité courante de l'organisation du travail, surtout depuis la crise sanitaire. Mais une question revient fréquemment au sein des entreprises : peut-on télétravailler depuis l'étranger, et quelles sont les règles à respecter ?   Un cadre...

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L'IA anxiété : quand la technologie fait trembler les salariés


Introduction L’intelligence artificielle (IA) a envahi le monde du travail, apportant des bénéfices en termes de productivité et d’innovation, mais aussi des préoccupations croissantes chez les salariés. Parmi ces préoccupations figure un phénomène de plus en plus discuté : l’IA...

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Cadeaux et bons d’achat de Noël du CSE : connaître la règlementation pour ne pas être taxé !


Comme chaque année, à l'approche des fêtes de fin d'année, le comité social et économique (CSE) engagent des démarches auprès des fournisseurs, pour attribuer aux salariés des cadeaux et bons d’achat. Cette œuvre sociale et culturelle (ASC) très répandue dans les...

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La contre-visite médicale de l’employeur : ce que vous devez savoir


Jusqu’à présent, en cas d’arrêt de travail du salarié, l’encadrement juridique de la contre-visite était essentiellement le fruit de la jurisprudence. Le cadre juridique de ce dispositif vient enfin d’être défini par un décret du 5 juillet 2024. Trois nouveaux articles ont été...

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Prévention des risques routiers : Le rôle clé du CSE


Les risques routiers professionnels sont la deuxième cause de mortalité liée au travail en France. Chaque jour, des accidents de trajet domicile-travail ou de mission entraînent des décès ou des blessures graves. En tant qu’élu du personnel du Comité Social et Économique (CSE), il est...

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