Le début d’année est souvent marqué par la présentation, par le trésorier du CSE, du budget prévisionnel à l’ensemble des élus pour approbation. Cet exercice, bien qu’administratif, joue un rôle clé dans la planification des activités du CSE et la gestion des...

La nouvelle année offre une excellente opportunité pour les Comités Sociaux et Économiques (CSE) de redéfinir leurs priorités et d’adopter des résolutions ambitieuses. Dans un contexte économique et social en mutation (voir notre article : Crise économique en France : comprendre,...

Avec l'arrivée du froid, il est utile de rappeler les obligations de l'employeur en matière de prévention et de gestion des impacts sanitaires et sociaux liés au froid. En effet, le froid accentue les difficultés du travail : pénibilité plus importante, fatigue accrue, perte de...

Les évolutions salariales en France restent un enjeu central pour les entreprises et les salariés, notamment dans un contexte d’amorce de crise économique et de tensions sur le pouvoir d'achat. Pour l'année 2025, plusieurs tendances se dessinent, tant sur le plan des augmentations collectives...

L’économie française traverse une période particulièrement délicate, marquée par des ajustements structurels et conjoncturels dans un contexte mondial incertain. L’augmentation des plans de licenciements, couplée à une croissance économique morose, reflète les défis auxquels les...

Introduction Il semble que La France (et l’Europe en général) entre dans une période de crise économique, qui s’annonce brutale. Selon la Banque Centrale Européenne, « L’Europe doit se préparer à une crise économique et sociale de grande ampleur ». De nombreuses...

L’approche des fêtes de fin d’année est une période très chargée pour de nombreux comités sociaux et économiques (CSE) : repas de fin d’année, arbre de Noel, chèques cadeaux, etc. sont autant d’événements qui nécessitent une implication forte des élus du personnel. La...

Depuis la crise sanitaire, le télétravail s’est imposé dans de nombreuses entreprises, révolutionnant les modes de collaboration. Cependant, certaines entreprises amorcent un retour au bureau obligatoire, remettant en question cette flexibilité. Pour les élus du personnel, il est crucial de...

Le télétravail est devenu une modalité courante de l'organisation du travail, surtout depuis la crise sanitaire. Mais une question revient fréquemment au sein des entreprises : peut-on télétravailler depuis l'étranger, et quelles sont les règles à respecter ?   Un cadre...

Introduction L’intelligence artificielle (IA) a envahi le monde du travail, apportant des bénéfices en termes de productivité et d’innovation, mais aussi des préoccupations croissantes chez les salariés. Parmi ces préoccupations figure un phénomène de plus en plus discuté : l’IA...

Comme chaque année, à l'approche des fêtes de fin d'année, le comité social et économique (CSE) engagent des démarches auprès des fournisseurs, pour attribuer aux salariés des cadeaux et bons d’achat. Cette œuvre sociale et culturelle (ASC) très répandue dans les...

Jusqu’à présent, en cas d’arrêt de travail du salarié, l’encadrement juridique de la contre-visite était essentiellement le fruit de la jurisprudence. Le cadre juridique de ce dispositif vient enfin d’être défini par un décret du 5 juillet 2024. Trois nouveaux articles ont été...